Job description
Eswelt is momenteel op zoek naar een ervaren Data Migratie Lead voor een Greenfield S/4HANA-implementatie.). Je bent verantwoordelijk voor het succesvol migreren van gegevens en het maken van een substantiële impact op een meerjarig project.
De Rol
Als Data Migratie Lead ben je verantwoordelijk voor het beheer van het gegevensmigratieproces, van de analyse en mapping van bestaande gegevens tot de feitelijke migratie en validatie in het nieuwe systeem. Je leidt een team van experts en zorgt voor een gestructureerde en probleemloze migratie van gegevens om een vloeiende overgang naar het S/4HANA-platform te garanderen.
Gewenste Kwalificaties
- Ervaring in gegevensmigratie, bij voorkeur in SAP-omgevingen of vergelijkbare grootschalige projecten.
- Diepgaande kennis van datamigratiemethodologieën en -tools.
- Ervaring met SAP en specifieke expertise in gegevensmigratie naar S/4HANA.
- Het vermogen om gegevensanalyse, mapping en transformatieprocessen te plannen en uit te voeren.
Locatie: Amsterdam
Startdatum: 1 januari 2024
Looptijd: 6 maanden (optie tot verlenging)
Tarief: In overleg
Aantal uur: 40 uur per week
De Rol
Als Data Migratie Lead ben je verantwoordelijk voor het beheer van het gegevensmigratieproces, van de analyse en mapping van bestaande gegevens tot de feitelijke migratie en validatie in het nieuwe systeem. Je leidt een team van experts en zorgt voor een gestructureerde en probleemloze migratie van gegevens om een vloeiende overgang naar het S/4HANA-platform te garanderen.
Gewenste Kwalificaties
- Ervaring in gegevensmigratie, bij voorkeur in SAP-omgevingen of vergelijkbare grootschalige projecten.
- Diepgaande kennis van datamigratiemethodologieën en -tools.
- Ervaring met SAP en specifieke expertise in gegevensmigratie naar S/4HANA.
- Het vermogen om gegevensanalyse, mapping en transformatieprocessen te plannen en uit te voeren.
Locatie: Amsterdam
Startdatum: 1 januari 2024
Looptijd: 6 maanden (optie tot verlenging)
Tarief: In overleg
Aantal uur: 40 uur per week